Moikka ja hauska tutustua!
Olen Antti Niemi ja työskentelen tällä hetkellä konsulttina ja site leadina Bradleys Digitalissa, missä coachaan johtoryhmää sekä meidän kokeneita ammattilaisia.
Tämän lisäksi tarjoan coachingia oman yrityksen kautta omille asiakkaille.
Miten minusta tuli coach?
Työskentelin digiasioissa Helsingin yliopistolla ja tutustuin 2010 ketterän kehityksen saloihin. Ketterät menetelmät ja ajattelu kiinnosti enemmänkin ja menetelmien parissa löytyi myös rooli nimeltä agile coach, jonka tavoite oli opastaa ja valmentaa tiimeja ja johtoa toimimaan uudenlaisella tavalla. Aloin työskentelemän agile coachina ja samaan aikaan kiinnostuin myös enemmän siitä mitä coachingin itsessään voisi tarjota ja osallistuin Valmentamon ratkaisukeskeisen valmentajan kurssille. Tämä oli itselleni bensaa ja valmiina roihuavaan nuotioon ja kurssin jälkeen aloin valmentamaan sivutoimisesti omia asiakkaita ja samalla myös lähdin konsultiksi tarjoamaan entistä ehompaa agile coach-osaamistani. Myöhemmin suoritin vielä Business coach -koulutuksen ja olen nyt suorittamassa kansainvälistä ICF-sertifikaattia.
Ketterän kehityksen periaatteet + coaching = kirja
Valmennusta opiskellessa ja ketterän kehityksen periaatteita soveltessa huomasin paljon samankaltaisuuksia asiakkaiden ja yritysten haasteissa. Miten selvittää mikä on arvokasta ja miten löytää aikaa sen tekemiseen? Tästä kiteytyksestä syntyi sitten kaksi kirjaa. Just sopivasti ketterä (2020) sekä Itsensä johtajat – Just sopivasti menestystä (2022) joissa avataan ajan- ja tehtävien hallinnan lisäksi myös itsetuntemusta ja omaa suuntaa elämässä.
Missiona minäpystyvyys
Vaikka kaikki asiat eivät joka tilanteessa ole välttämättä omissa käsissä, niin uskon että edelleen on monta kohtaa, joita on mahdollista ottaa omiin käsiin ja lähteä ratkomaan ja rakentamaan itsensä näköistä elämää. Missioni on vahvistaa jokaisen asiakkaani minäpystyvyyttä, kykyä ja taitoa tunnistaa oman elämän tärkeät asiat ja vahvistaa niiden toteutumista.